时尚头条网报道:据美国媒体消息，周五当Nylon杂志媒体工作人员被召集参与上午10点举行的与公司高层人员会议时，他们被裁员消息打击得措手不及。

尽管他们的职位在一年多的公司变化过程中都能得以确保完好无损，包括经历了与FashionIndie的合并、被Diversis LLC和Backbone LLC收购和各种发行变更，管理层最终还是通知他们，13名员工将面临裁员。

Nylon对此事未予以置评。业内人士告诉WWD称，此次裁员数量已经达到杂志员工三分之一。Nylon执行副总裁、首席营收官和出版人Dana Fields也将离开，其他多个广告销售部门人员和商业助理都将被裁。编辑方面，裁除了两名时尚编辑、两位作家和从Condé Nast挖来的电视制片人，她曾负责Vogue“73问”系列。

尽管早在3月，Nylon兄弟杂志Nylon Guys已经完全数字化，而且两个月前Nylon所有的Socialyte已经脱离Nylon（但仍是公司的一部分），但员工曾被多次告知不需要担心，今年内不会进行裁员。预计尚有30到40名员工已经在慢慢接手数字化业务工作，以消除冗余的平面业务职位。

目前，在平面印刷业务方面，设有三名时尚编辑、一名摄影编辑和一名艺术编辑。通常情况下，曾在平面印刷业务方面工作过的员工看到公司加强数字化业务的时候，便应该已经意识到他的职位快要消失了。

业内人士预测，拥有十年出版经验的Nylon杂志要完全走向数字化，只是时间问题。这有可能会给新上任的主编Michelle Lee带来麻烦，她曾在In Touch担任主编，完全是平面媒体背景。但也有消息人士指出，Lee作为首席营销官，价值也更大。不过，这种双重角色也许是因为Nylon在节约成本。有消息称：“杂志卖不出去，印刷预算便会不复存在。”

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